为加快推进“人才强县”战略，深化校地合作，搭建人才引进桥梁，3月5日至3月7日，田林县委常委、副县长付小文率县委组织部、县人社局、县卫健局等一行7人，赴广西大学、广西医科大学、广西师范大学等各大高校开展人才招聘宣讲工作。

校园里，宣讲团通过采取政策宣讲、校地座谈、交流互动等形式宣传解读田林人才引进政策，广大师生参与踊跃、活动现场气氛热烈。付小文表示：“当前，田林县正处于推进高质量发展的关键时期，急需一批兼具创新思维和卓越专业能力的青年人才队伍。我们设立了人才工作专项资金，提供最高48万元的安家费，同时配套完善配偶随迁、医疗康养、子女入学等保障措施，努力让每一位选择田林的高层次人才都能扎根田林、圆梦田林。”

“作为一名即将毕业的百色籍学子，家乡推出的人才政策让我很感兴趣，特别是千万元的人才工作资金，让我感受到了田林县重视人才的决心。”来自广西大学的研三学生小陆说。

学生就人才政策进行交流询问

今年以来，田林县出台《田林县人才引进若干措施（试行）》，设立人才工作专项资金，资金总金额不低于1000万元；组织队伍到全区人才交流大会“揽才”、开展人才招聘进高校等一系列引才措施，全力打造人才近悦远来的“磁吸石”。

下一步，田林县将聚焦高质量发展的人才需求，进一步完善人才培育措施，持续加强校地合作，举办医疗卫生和教育领域人才专场招聘活动，打造出人才集聚新高地。（邓国礼 潘香玲）

来源：田林县委组织部

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